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四川南溪:实行“党员奉献积分制”创新农村党员管理模式
2010-07-12 11:07:36     来源:中国共产党新闻网

  南溪县在创先争优活动中,针对农村党员的知识结构、年龄结构和职业特征,注重把农村党员的争优与新农村建设相结合,紧扣农村党员带头致富和带领致富这一核心,建立一整套科学合理、简单易行的党员考核评价体系即“党员奉献积分制”,并在全县15个乡镇推广。“党员奉献积分制”使农村党员管理实现动态化、标准化和规范化,促使党员争优要求内化为奉献精神,活化为奉献行为,进一步提高党员自我教育、自我改进、自我管理有能力,激发农村党员干事创业、率先垂范、联系群众的内在动力。

  明确目标要求,分层细化。按照《农村党员奉献积分管理办法》,根据农村党员年龄、职务和工作特点,以行政村党支部为单位,将全体农村党员划分为五个层次(即第一层次为村党支部书记;第二层次为党员的村委会主任;第三层次为村委会副主任、村主任助理;第四层次为年龄在59周岁以下的在家无村支两委职务的党员;第五层次为年龄在60岁以上的老党员以及长期外出流动党员)。同时,紧密结合乡党委政府中心工作、破解群众关注热点难点问题,重点围绕“认真履行党员义务、带头完成各项任务、带头遵纪守法、带头致富、维护农村稳定、遵守社会公德”等六方面明确各党员工作内容,做到争有目标、赶有方向。

  量化积分标准,考核科学。各村党组织对所属的党员建立《农村党员奉献积分情况登记册》,把农村党员应履行的基本义务细化为考核指标、评议指标、奖励指标和惩罚指标四板块进行分类进行量化打分,实现农村党员奉献积分动态管理。同时,乡党委负责对各党支部的党员积分工作进行督查管理,并结合自评、互评、他评,做到定性考核与定量考核相结合,平时考核与年度考核相结合,组织考核和群众测评相结合,力求客观、科学、公正。

  强化积分运用,奖惩分明。农村党员积分情况每季度汇总一次,汇总结果在支部大会上通报,并党务公开栏内公布每个党员的积分情况,接受党员和群众监督。党员一年积分在60分以下的,各党支部填好《不合格党员登记表》,经党员大会通过后报乡党委。对初次被考核为不合格档次的党员,由乡党委派人和村党支部书记与其谈话,进行批评教育,限期改正;对连续两年被考核为不合格档次的,按照《党章》和有关规定,进行组织处置。同时,把“党员奉献积分制”的积分情况作为年终党员评优评先的重要依据,不断激励党员进取的热情,更好地发挥党员风险积分制的长效性。(南组)

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