为深入贯彻落实市委五届二次全会精神和年轻干部红色薪火工程安排部署，推动年轻干部在先进发达地区开眼界、提能力，4月27日，市委组织部召开选派干部赴重庆江津和浙江温州行前动员会，市委组织部常务副部长、“两新”工委书记、党建办主任古黎娅出席会议并讲话，各县（区）、市级有关部门选派的25名顶岗锻炼干部参加会议。

 会议指出，选派年轻干部到发达地区顶岗锻炼，是市委立足当前、着眼长远作出的一项重要部署，是打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍的一项重要举措，目的是引导干部在拼经济搞建设主战场激发拼的精神、闯的劲头、创的勇气，更好服务川藏铁路第一城、绿色发展示范市。

 会议强调，顶岗干部要真抓实干、用心用情，确保顶岗锻炼取得实效。一是要以“时不我待”的势态迅速融入，提前做足功课、快速调整心态，找准切入点和突破点，用实际行动赢得顶岗单位的信任和支持。二是要以“求知若渴”的心态汲取经验，紧盯顶岗单位和地区在产业发展、乡村振兴、改革创新等方面的经验做法，取人之长、补己之短。三是要以“为我所用”的状态主动作为，当好促进两地合作的“协调员”“信息员”“宣传员”，让更多的人了解雅安、关注雅安、投资雅安。四是要以“兢兢业业”的姿态展示形象，切实增强政治意识、保持纯正作风、坚守廉政底线，时刻谨记身上的担子和责任，做到既满载而归，更留下好的口碑。

 会议要求，顶岗干部要学以致用，知行合一，更好服务推动雅安发展。要坚持问题导向、效果导向，聚焦决胜千亿目标和全面建设社会主义现代化雅安“总抓手”实现路径，切实把顶岗锻炼成果转化为推动本地区发展的强大动力，努力为一域添光、为全局添彩。